क्या ग्रीन कार्ड होल्डर्स बेरोजगारी ले सकते हैं?

बेरोजगारी के लाभ ऐसे व्यक्तियों को किए गए भुगतान हैं, जिन्हें उनकी नौकरियों से समाप्त कर दिया गया है। भुगतानों को इन श्रमिकों को बुनियादी आवश्यकताओं के लिए भुगतान करने में मदद करने के लिए डिज़ाइन किया गया है जबकि वे एक नई नौकरी की तलाश में हैं। लाभ प्राप्त करते समय, कार्यकर्ता को काम करने के लिए उपलब्ध होना चाहिए और एक नई नौकरी की तलाश में होना चाहिए। ये लाभ केवल अमेरिकी नागरिकों के लिए ही नहीं, बल्कि तथाकथित "ग्रीन कार्ड" के धारकों के लिए भी उपलब्ध हैं - जिन्हें स्थायी निवासी के रूप में भी जाना जाता है।

बेरोजगारी के फायदे

बेरोजगारी लाभ प्राप्त करने के लिए, किसी व्यक्ति को पहले अपनी राज्य सरकार को आवेदन करना होगा। लाभों को प्रदान करने से पहले, एजेंसी को लाभ प्रदान करने का कार्य पहले यह निर्धारित करने का प्रयास करेगा कि क्या व्यक्ति पात्र है। पात्रता की आवश्यकताएं अमेरिकी नागरिकों के लिए समान हैं क्योंकि वे स्थायी निवासियों के लिए हैं। यदि एक स्थायी निवासी को लाभ प्रदान किया जाता है, तो वह एक ही समय अवधि के लिए और एक समान अमेरिकी नागरिक के रूप में भुगतान करेगा।

स्थायी निवासी

स्थायी निवासियों को उन व्यक्तियों के रूप में परिभाषित किया जाता है जिन्हें कानूनी रूप से अनिश्चित काल के लिए संयुक्त राज्य में बने रहने की अनुमति है। स्थायी निवासियों को कई अलग-अलग तरीकों से यह दर्जा दिया जा सकता है। जबकि कई को काम के लिए रहने की अनुमति है, दूसरों को परिवार द्वारा लाया जा सकता है या शरणार्थी के रूप में या राजनीतिक कारणों से बाहर निकालने की अनुमति दी जा सकती है। जिस कारण किसी व्यक्ति को ग्रीन कार्ड जारी किया गया था, उसका लाभ की पात्रता पर कोई असर नहीं पड़ा है।

काम की अनुमति

लाभ प्राप्त करने के लिए, एक व्यक्ति को काम करने के लिए "सक्षम और उपलब्ध" होना चाहिए। इसका मतलब यह है कि स्थायी निवासी को नौकरी करने के लिए योग्य होना चाहिए अगर उसे पेश किया जाए। यह एक निवासी के लिए समस्याग्रस्त हो सकता है जो केवल एक नियोक्ता के लिए काम करने के लिए अधिकृत था। यदि नियोक्ता उसे फायर करता है, तो वह किसी और के लिए काम करने के लिए पात्र नहीं होगा। इसका अर्थ है कि वह बेरोजगारी लाभ प्राप्त करने के लिए पात्र नहीं होगा।

विचार

राष्ट्रीय रोजगार कानून परियोजना के अनुसार, कुछ आप्रवासियों ने कानून की अदालतों में सफलतापूर्वक तर्क दिया है कि यदि कोई स्थायी निवासी शारीरिक रूप से नौकरी करने और काम करने के लिए तैयार है, तो उसे बेरोजगारी लाभ के लिए पात्र होना चाहिए, भले ही वह वर्तमान में अधिकृत न हो। दूसरी नौकरी ले लो। हालांकि, श्रम विभाग, साथ ही साथ कानून के अधिकांश न्यायालय, कानून के इस पढ़ने से असहमत हैं, जिसका अर्थ है कि इस तर्क के साथ आवेदन करने वाले आवेदक को लाभ से वंचित किया जाएगा।