यदि आप एक विकलांगता है तो आप कितनी जल्दी रिटायर हो सकते हैं?

विकलांग बनना और काम करने में असमर्थ होना आपके ऊपर एक अविश्वसनीय वित्तीय तनाव डालता है। आपकी विकलांगता, आयु और कितने वर्षों में आपने सामाजिक सुरक्षा प्रणाली में योगदान दिया है, इसके आधार पर, आप सामाजिक सुरक्षा विकलांगता लाभों के लिए योग्य हो सकते हैं या नहीं। सेवानिवृत्ति आपकी बजट आवश्यकताओं और सेवानिवृत्ति आय संभावनाओं के आधार पर एक विकल्प है।

सामाजिक सुरक्षा विकलांगता

सामाजिक सुरक्षा विकलांगता भुगतानों के लिए अर्हता प्राप्त करने के लिए आपके पास आपकी फ़ाइल में दर्ज क्रेडिट की आवश्यक संख्या होनी चाहिए। जबकि साल-दर-साल एक क्रेडिट परिवर्तन के लिए आवश्यक कमाई की मात्रा, आपके पास प्रति वर्ष एक से अधिक क्रेडिट अर्जित करने की क्षमता है। 2010 की क्रेडिट कमाई की आवश्यकता $ 1,120 मजदूरी या स्व-नियोजित आय है। एक बार आपके पास 40 क्रेडिट हैं, जिनमें से कम से कम आधे पिछले 10 वर्षों के भीतर अर्जित किए गए थे, तो आप विकलांगता आय के लिए अर्हता प्राप्त करते हैं। सामाजिक सुरक्षा प्रशासन द्वारा अर्हता प्राप्त करने के लिए बहुत कम उम्र के श्रमिकों को अपवाद मिल सकता है। विकलांगता लाभ आपके आय स्रोत के रूप में काम करते हैं जब तक आप सेवानिवृत्ति की आयु तक नहीं पहुंच जाते हैं और आप सेवानिवृत्ति के लाभों पर स्विच करते हैं।

प्रारंभिक सेवानिवृत्ति का चयन करना

एक बार जब आपके पास एसएसए के माध्यम से अर्जित 40 क्रेडिट होते हैं, तो आप विकलांग होने के बाद जल्दी सेवानिवृत्ति का चुनाव कर सकते हैं। वर्जीनिया कॉमनवेल्थ यूनिवर्सिटी के पेपर के अनुसार, "विकलांगता के लाभ पर शेष सेवानिवृत्ति बनाम जल्दी सेवानिवृत्ति के चुनाव के कुछ फायदे और नुकसान क्या हैं?" चुनाव निवृत्ति का विकल्प जटिल है। अधिकांश सेवानिवृत्ति के लाभों में कम प्राप्त करते हैं, अंततः वार्षिक सीमा से ऊपर अर्जित प्रत्येक $ 2 के लिए $ 1 तक खो देते हैं, जब तक कि वे सेवानिवृत्ति की आयु तक नहीं पहुंच जाते, जब सीमा को हटा दिया जाता है। हालांकि, प्रारंभिक सेवानिवृत्ति का चुनाव आपको अपंगतापूर्ण लाभकारी गतिविधि के माध्यम से कितना काम कर सकता है, यह परिभाषित करते हुए विकलांगता कार्य आवश्यकता से ऊपर काम करने की अनुमति देता है।

लचीलापन

आपकी उम्र के बावजूद, यदि आप जल्दी सेवानिवृत्ति का चयन करते हैं और बाद में निर्णय लेते हैं कि विकलांगता लाभ अधिक लाभप्रद होंगे, तो आप विकलांगता लाभों को फिर से चुन सकते हैं। फिर से चुनाव करने की क्षमता दोनों तरीके से जाती है क्योंकि आप विकलांगता लाभों को रोक सकते हैं और जल्दी सेवानिवृत्ति लाभ प्राप्त कर सकते हैं। सामाजिक सुरक्षा सलाहकार से बात करें कि आपकी स्थिति के लिए कौन से विकल्प सबसे उपयुक्त हैं।

अन्य सेवानिवृत्ति संपत्ति

यदि आपके पास 401k, 403b या IRA योजना जैसी सेवानिवृत्ति संपत्ति है, तो आप इन परिसंपत्तियों को आईआरएस विकलांगता प्रावधानों के तहत एक्सेस कर सकते हैं। आम तौर पर, 59 से पहले के शुरुआती वितरणों में 10 प्रतिशत कर दंड में परिणाम होता है। विकलांगता के लिए जुर्माना माफ किया जाता है, चाहे आप समय-समय पर वितरण या नियमित वितरण ले रहे हों। योग्य योजना संरक्षक को बताएं कि वितरण एक विकलांगता वितरण है इसलिए 1099-आर वितरण को छूट के रूप में ठीक से दर्ज करता है। जब आप अपने कर दाखिल करते हैं, तो आप अपनी वार्षिक सकल आय के हिस्से के रूप में आय को शामिल करेंगे, लेकिन उम्र की परवाह किए बिना कोई जुर्माना नहीं लगेगा।