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नेट पे की गणना कैसे करें। जब आप नौकरी बदलते हैं या वेतन वृद्धि प्राप्त करते हैं, तो कई कारकों के कारण सकल और शुद्ध वेतन बदल जाएगा। एक नया नियोक्ता आपके पूर्व नियोक्ता के समान समान लाभ या कर्मचारी योगदान की पेशकश नहीं कर सकता है। जब आप एक वेतन वृद्धि प्राप्त करते हैं, तो सकल मजदूरी से कुछ कटौती बढ़ जाएगी क्योंकि वे कुल राशि के प्रतिशत पर आधारित हैं।
चरण
अपने सकल वेतन से आवश्यक कटौती की समीक्षा करें जो सकल राशि के प्रतिशत पर आधारित हैं। ये मुख्य रूप से सामाजिक सुरक्षा कर (FICA) और मेडिकेयर टैक्स होंगे।
चरण
अवधि के लिए अपने सकल वेतन से स्वास्थ्य और दंत चिकित्सा बीमा को घटाकर अपने FICA और चिकित्सा करों की गणना करें और 6.2% की FICA कर दर और शेष राशि के लिए 1.45 प्रतिशत के Medicare दर को लागू करें। यदि आपकी FICA मजदूरी वर्ष के लिए अधिकतम हो गई है, तो उस गणना को छोड़ दें।
चरण
नई सकल वेतन राशि के आधार पर भुगतान अवधि के लिए अपनी सेवानिवृत्ति योजना के योगदान का निर्धारण करें। यह आमतौर पर सकल वेतन का एक प्रतिशत है, अनुमत वार्षिक राशि से अधिक नहीं।
चरण
पूर्व-कर वस्तुओं में कटौती और अपनी दावा की गई छूट लेने और खाते में स्थिति दर्ज करने के बाद अपने संघीय कर योग्य मजदूरी के लिए रोक की दर की जांच करें।
चरण
भुगतान अवधि के लिए अपने संघीय और राज्य कर की गणना करें और स्वास्थ्य और दंत चिकित्सा बीमा, सेवानिवृत्ति योजना योगदान, एफआईसीए और मेडिकेयर करों और अपने सकल वेतन से किसी भी अन्य रोक के साथ उन राशियों को घटाएं जो शुद्ध वेतन पर पहुंचें।