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यदि आप एक शिक्षक हैं, तो सामाजिक सुरक्षा सेवानिवृत्ति लाभ की राशि, जिसके आप हकदार हैं, कम हो जाएगा यदि आप सामाजिक सुरक्षा के भाग के दौरान या आपके समय या रोजगार के लिए रोक नहीं थे। जब सामाजिक सुरक्षा पहली बार 1935 में लागू की गई थी, तो सभी स्तरों पर अधिकांश सरकारी कर्मचारियों - संघीय, राज्य और स्थानीय - को छूट दी गई थी। उन्हें सामाजिक सुरक्षा करों का भुगतान नहीं करना पड़ा, और वे सामाजिक सुरक्षा लाभों के लिए पात्र नहीं थे। यह तब से बदल गया है, और अधिकांश शिक्षक और अन्य सरकारी कर्मचारी सामाजिक सुरक्षा में भुगतान करते हैं और पूर्ण लाभ के लिए पात्र हैं, हालांकि यदि रिटायर अपने करियर के हिस्से के लिए सामाजिक सुरक्षा के अधीन नहीं थे, तो उन लाभों को कम किया जा सकता है।
पूर्ण लाभ के योग्य
सीधे शब्दों में कहें, तो आप सामाजिक सुरक्षा के तहत पूर्ण लाभ के लिए पात्र हैं यदि आप सामाजिक सुरक्षा प्रणाली में भुगतान कर रहे थे रोजगार के अपने पूरे समय के दौरान। यदि आपने सामाजिक सुरक्षा में पूरे समय का भुगतान किया है, तो आप एक शिक्षक के रूप में कार्यरत थे, तो आप सामाजिक सुरक्षा लाभ प्राप्त करेंगे जैसे कि हर कोई करता है।
जब आपका शिक्षण करियर दो स्थितियों में शुरू हुआ हो, तो आप सामाजिक सुरक्षा के दायरे में नहीं आने पर भी पूर्ण लाभ के पात्र हो सकते हैं:
- सरकारी इकाई (स्कूल प्रणाली) जिसके लिए आपने काम किया था, सामाजिक सुरक्षा प्रशासन के साथ एक समझौता किया, और एसएसए ने आपके भुगतान से सामाजिक सुरक्षा करों को रोकना शुरू किया, जब वह ऐसा करने के लिए पहले पात्र था। 1984 की शुरुआत में।
- आपके पास कम से कम 30 साल की पर्याप्त कमाई है जो सामाजिक सुरक्षा रोक के अधीन थी (यह सब आपके शिक्षण कैरियर से नहीं आता है)।
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जब आपके सामाजिक सुरक्षा लाभ कम हो जाते हैं
यदि आपके पास अपने रोजगार के किसी भी हिस्से के लिए सामाजिक सुरक्षा रोक नहीं है, जो एक राज्य या स्थानीय सरकारी पेंशन द्वारा कवर किया गया था - या दोनों - और आप अन्य प्रावधानों के तहत पूर्ण लाभ के लिए पात्र नहीं हैं, तो सामाजिक सुरक्षा लाभ की राशि आप हकदार हैं कम हो जाएगा। यह आपके अपने कार्य रिकॉर्ड के आधार पर सामाजिक सुरक्षा सेवानिवृत्ति लाभ दोनों को प्रभावित करता है और सामाजिक सुरक्षा spousal या विधवा / विधुर लाभ जिसके लिए आप अपने पति की सामाजिक सुरक्षा हकदारियों के आधार पर हकदार हो सकते हैं।
सोशल सिक्योरिटी रिटायरमेंट का लाभ, जिसके आप हकदार हैं, दो तरह से प्रभावित होता है। सबसे पहले, जब आप सामाजिक सुरक्षा रोक के अधीन नहीं थे, तो आपके द्वारा प्राप्त की गई आय को आपके सामाजिक सुरक्षा रिकॉर्ड में नहीं दर्शाया जाएगा - और आपके द्वारा प्राप्त किए जाने वाले लाभों की मात्रा इस बात पर आधारित है कि आपने कितना भुगतान किया है। पेंशन जो आपको आय के आधार पर प्राप्त होती है जो सामाजिक सुरक्षा करों के अधीन नहीं थी, इसके आधार पर विंडफॉल एलिमिनेशन प्रावधान के तहत आपके सामाजिक सुरक्षा लाभ कम हो जाएंगे:
- जिस वर्ष आप 62 वर्ष के हो जाते हैं और सामाजिक सुरक्षा लाभ के पात्र बन जाते हैं, और
- आपके पास पर्याप्त आय के वर्षों की संख्या जो सामाजिक सुरक्षा रोक के अधीन थी
सरकार ने अधिनियमित किया विंडफॉल एलिमिनेशन प्रोविजन www.ssa.gov = "" पब = "" en-05-10045.pdf "=" "> कुछ सरकारी कर्मचारियों को अपनी सरकारी पेंशन (आय से जिन पर उन्होंने सामाजिक सुरक्षा करों का भुगतान नहीं किया था) और सामाजिक सुरक्षा दोनों को डुबाने की अनुमति देने वाले एक ढोल को बंद करने की अनुमति दी। 1983 से पहले, सोशल सिक्योरिटी द्वारा कवर नहीं किए जाने वालों ने अपने लाभों की गणना की थी जैसे कि वे अपने करियर की अवधि के लिए कम वेतन वाले श्रमिक थे - स्पष्ट रूप से, अधिकांश सरकारी कर्मचारियों के मामले में नहीं। विंडफॉल एलिमिनेशन प्रोविज़न ने खामियों को दूर किया ताकि सरकारी कर्मचारियों को उनके करियर के लिए भुगतान किए गए सामाजिक सुरक्षा करों को बेहतर ढंग से प्रतिबिंबित किया जा सके।
सामाजिक सुरक्षा प्रशासन एक चार्ट के साथ एक वेबपेज रखता है जो दिखाता है कि आपके सामाजिक सुरक्षा लाभ कम हो जाएंगे। आपके लाभ कम नहीं हो सकते हैं आपके पेंशन लाभ के आधे से अधिक राशि।
यदि आप सामाजिक सुरक्षा रोक के अधीन नहीं थे, तो आपके पति या पत्नी के सामाजिक सुरक्षा रिकॉर्ड के आधार पर स्पाउसल या विधवा / विधुर लाभ की मात्रा भी कम हो जाएगी। Spousal / विधवा लाभ में कमी आपके spousal / विधवा लाभ के दो तिहाई के बराबर है।