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ESOP का मतलब कर्मचारी स्टॉक स्वामित्व योजना (ESOP) है, जो किसी कंपनी के कर्मचारियों के लिए सेवानिवृत्ति खाता है। जैसा कि अन्य सेवानिवृत्ति खातों के साथ होता है, ईएसओपी आंतरिक राजस्व सेवा और कर्मचारी सेवानिवृत्ति आय सुरक्षा अधिनियम द्वारा शासित होते हैं। ईएसओपी अन्य सेवानिवृत्ति योजनाओं से अलग है जिसमें वे नियोक्ता प्रतिभूतियों (स्टॉक विकल्प) को रखने के लिए डिज़ाइन किए गए हैं, खाता धारकों को योजना से पैसे उधार लेने की अनुमति देते हैं, और खाता धारकों को कंपनी के स्वामित्व अधिकारों का उपयोग करने का विकल्प देते हैं। यदि आप कंपनी के शेयर खरीदने में रुचि रखते हैं, तो आप अपने ईएसओपी खाते से पैसे उधार लेकर इस अधिकार का उपयोग कर सकते हैं।

जानें कि कैसे ईएसओपी सबसे अच्छा सेवानिवृत्ति खाता हो सकता है जिसमें से पैसा उधार लेना है।

चरण

निर्धारित करें कि आपको कितने पैसे उधार लेने की आवश्यकता है। ईएसओपी खाते से पैसे उधार लेने के लिए, आप कंपनी में स्टॉक खरीदने के लिए आवश्यक नकदी प्राप्त करने के लिए एक कर के आधार पर खाते से नकदी उधार ले रहे हैं। आपके द्वारा उधार ली गई धनराशि पर आपसे कर नहीं लिया जाएगा, इसलिए यह निर्धारित करें कि आपको कितना स्टॉक खरीदने के लिए उधार लेने की आवश्यकता है।

चरण

खाता व्यवस्थापक से बात करें। उस वित्तीय संस्थान में ESOP खाता व्यवस्थापक को कॉल करें जो आपका ESOP खाता रखता है। व्यवस्थापक को बताएं कि आप अपने खाते के विरुद्ध और कंपनी में स्टॉक खरीदने के लिए कितना उधार लेना चाहते हैं।

चरण

रूपों को पूरा करें। खाता व्यवस्थापक से अपने उधार अधिकार प्राप्त करने के लिए फॉर्म प्राप्त करें। फॉर्म आपके ESOP खाते में नकदी के साथ कंपनी में स्टॉक खरीदने के अपने अधिकार का उपयोग करता है। अपना अनुरोध संसाधित करने के लिए खाता व्यवस्थापक को पूर्ण फ़ॉर्म भेजें।

चरण

ऋण चुकाना। चूंकि आप कंपनी में मालिकाना हक खरीदने के लिए किसी कर्मचारी लाभ के लिए अपने ईएसओपी खाते से नकदी उधार ले रहे हैं, कंपनी तब आपके द्वारा खाते से उधार ली गई नकदी को चुकाना शुरू कर देती है। कंपनी ऋण चुकाने के लिए आपके ईएसओपी खाते में मूलधन और ब्याज का कर-कटौती योग्य भुगतान करती है।

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